Det får dine medarbejdere ud af sundhedsprogrammet
Du planlægger sundhedsfremmen på arbejdspladsen (WHP); dine medarbejdere oplever den — i deres egen portal, der passer på mobilen. Der deltager de i aktiviteter, tilmelder sig aftaler og siger, hvad de ønsker sig.
En portal, der passer i lommen.
Alt, hvad virksomheden gør for sundheden, samlet ét sted — sådan ser det ud for dine medarbejdere.
På mobilen som en app
Portalen kan lægges på startskærmen. Når det er sat op i profilen, kan man også logge ind med fingeraftryk eller ansigtsgenkendelse.
Aktiviteter med ét klik
Frokostgåtur, mikropause-udfordring eller ryghold: Ét klik på „Vær med nu“ er nok. Er alle pladser taget, kommer man på venteliste.
Hold fast med check-ins
Ved aktiviteter, der bygger en vane op, krydser medarbejderne af dag for dag og ser deres stime vokse.
Aktiv pause på video
Hvis virksomheden tilbyder det: cirka ti minutters bevægelse direkte på arbejdspladsen, guidet med korte videoer — startet, når det passer ind i arbejdsdagen, med hviledage.
Korte undersøgelser
De svarer i portalen eller via et link, som regel på få minutter.
For alle i virksomheden. Ikke kun kontoret.
Skrivebord, produktion eller på farten: Portalen kører på enhver mobil. Hæng QR-koden op, hvor dine folk er.
Sådan kommer dine medarbejdere ind
- Invitation pr. mail
- Du inviterer fra medarbejderlisten. Hver person får en mail på sit eget sprog med et personligt link.
- Link og QR-kode til opslagstavlen
- Til frokoststuen, intranettet eller opslagstavlen. Hvis du slår det til, kan medarbejdere også oprette sig selv — hvis ønsket kun med firmaadresse eller firmakode.
- På mobilen som en app
- Portalen kan lægges på startskærmen. Når det er sat op i profilen, kan man også logge ind med fingeraftryk eller ansigtsgenkendelse.
- På seks sprog
- Tysk, engelsk, spansk, dansk, norsk og polsk — hver person vælger selv sit sprog.
Spørg dit team. Med et swipe.
Det vil jeg gerne eller hellere ikke: Medarbejderne swiper gennem emner, aktiviteter og tilbud. Du ser kun samlede tal, aldrig en liste over, hvem der swipede hvad — sundhedsnære emner først fra fem stemmer.
Prøv selv
Swipe selv.
Sådan ser ønsketjekket ud for dine medarbejdere: fem aktiviteter, der findes i portalen. Træk, tryk eller brug piletasterne — her gemmes intet.
Kort 1 af 5
Aktivitet
Frokostgåtur
Ti minutter, der passer ind i arbejdsdagen.
Aktiv pause, frokostgåtur, ryghold: aktiviteter, ingen skal organisere først — i portalen er man med på ét klik.
Tyve sekunder om morgenen.
Tre spørgsmål om, hvordan man har det, frivilligt og kun med samtykke. Resultater først fra fem personer; ledere ser aldrig enkeltsvar.
- Dagligt check-in
- Den, der vil, svarer om morgenen på tre korte spørgsmål om, hvordan man har det — cirka 20 sekunder, kun med samtykke og kan altid stoppes.
- Idéer til sundhedsteamet
- Hvis du slår det til, sender medarbejderne forslag og feedback direkte fra portalen.
Hvad du ser — og hvad du ikke ser
Sundhedsfremme bygger på tillid. Derfor siger vi præcist, hvad der når frem til hvem i portalen.
Det ser du ikke
- Enkelte svar i anonyme undersøgelser, og hvem der har givet dem
- Enkelte personers svar i det daglige check-in — heller ikke ledere
- En liste over, hvem der har stemt hvad i ønsketjekket — du ser kun samlede tal, sundhedsnære emner først fra fem stemmer
- Resultater om sundhedsnære emner, før mindst fem personer har svaret
- Noget som helst fra den tyske proces for tilbagevenden efter sygdom (BEM) — den ligger ikke i portalen
Det ser du
- Hvem der har tilmeldt sig en aktivitet eller en aftale
- Hvem der er oprettet i portalen, og cirka hvor længe siden det sidste login er
- Hvem der nyt melder sig ind i portalen — ledere får en notifikation med personens mailadresse
- Om invitationsmails er åbnet, og links er besøgt
- Idéer og feedback — de er knyttet til den person, der sender dem
- Ved anonyme undersøgelser, om en inviteret person har deltaget — ikke hvad personen har svaret
- Svar i undersøgelser, der ikke er oprettet som anonyme, fx en fratrædelsessamtale. En undersøgelse er anonym, hvis du vælger det, når du opretter den; spørgeskemaer om sundhed og psykisk belastning er altid anonyme
Det er din virksomhed, der er ansvarlig for dataene; EasyWHP behandler dem på jeres vegne. Har I et samarbejdsudvalg eller en tillidsrepræsentant, så inddrag dem før start. Databehandleraftale
Hvad det ikke er
- Ingen fitnessapp med skridttæller
- EasyWHP tæller ikke skridt og læser ikke ure. Skridtudfordringer kører som aktivitet med en partner som Move Republic i deres app.
- Intet fitnesscenter-netværk
- Medarbejderne får ikke adgang til et fitnesscenter, men de aktiviteter, virksomheden planlægger — mange af dem koster kun lidt tid.
- Ikke bundet til et forsikringsselskab
- Programmet tilhører din virksomhed, uanset hvor dine medarbejdere er forsikret.
For dig som ansvarlig
- Start gratis
- Statusopgørelsen og aktivitetskataloget er gratis. Der ser du portalen som forhåndsvisning; den er fuldt inkluderet fra Starter-planen.
- Færre lister
- Invitationer, påmindelser, deltagelse og dokumentation kører med af sig selv — i stedet for i regneark og mailinglister.
- Arbejdsmiljø og tilbagevenden kan slås til
- Portalen hører til sundhedsfremmen. Arbejdsmiljø og den tyske proces for tilbagevenden efter sygdom (BEM) slår du til i samme værktøj.
Ofte stillede spørgsmål
Findes der en app til medarbejderne?
Ja, som webapp: Portalen kører i browseren og kan lægges på startskærmen som en app — uden app-butik.
Skal medarbejderne have en konto?
Til portalen, ja; det tager et minut, og senere kan man logge ind med fingeraftryk eller ansigtsgenkendelse. Undersøgelser kan også besvares uden konto via et link.
Ser arbejdsgiveren mine svar?
Ikke i anonyme undersøgelser — hverken det enkelte svar eller hvem det kommer fra. Resultater om sundhedsnære emner vises først fra fem svar. Synligt er, hvem der tilmelder sig aktiviteter og aftaler, og ved personlig invitation, om nogen har deltaget i en undersøgelse.
Er det bundet til et forsikringsselskab?
Nej. EasyWHP hører ikke til noget forsikringsselskab og fungerer uanset, hvor dine medarbejdere er forsikret.
Er der udfordringer?
Ja, som aktiviteter — fx en mikropause-udfordring eller en bevægelsesmåned med check-ins og stimer. Skridtudfordringer med skridttæller kører via partnere som Move Republic.
Er et regneark ikke nok til 50 medarbejdere?
Til planlægningen måske. Men invitationer, påmindelser, tilmeldinger, anonyme undersøgelser og dokumentation tager tid i regneark — i portalen kører de med af sig selv. Og du kan starte gratis.
Hvad koster det?
Det er gratis at starte. Medarbejderportalen er inkluderet fra Starter-planen; de aktuelle priser står på prissiden.
