Hvad der sker med dine medarbejderes helbredsdata
Fravær, BEM-samtaler (den tilbagevendingsproces, som tysk lov kræver) og spørgeskemaer hører til de særlige kategorier af data efter GDPR art. 9. Her kan du se, hvor de ligger, hvem der kan se dem, og hvilke leverandører der er involveret – også dem uden for EU.
Hvor dataene ligger
- Datacenter i Frankfurt am Main
- Platformen kører hos DigitalOcean i regionen Frankfurt (EU). Her ligger også databasen – en PostgreSQL-database, som DigitalOcean drifter – og de filer, du uploader.
- Betalingsdata bliver hos Stripe
- Betaling sker via Stripe. Kortdata ligger dér, ikke hos os.
Certifikater for datacentret, ikke for EasyWHP: DigitalOcean angiver for lokationen Frankfurt (FRA1) bl.a. ISO 27001 og SOC 2 Type II. Kilde: DigitalOcean, Certification Reports
Hvem der kan se hvad
- Hver virksomhed ser kun sine egne data
- Hver forespørgsel tjekkes mod virksomheden for den konto, der er logget ind. Derudover begrænser applikationen sine databaseforespørgsler til den virksomhed. Mangler den tilknytning, kommer der intet tilbage.
- Roller pr. funktion
- Managere sætter platformen op og står for personaleemnerne, redaktører tager sig af hverdagen. For hver funktion er det fastlagt, fra hvilken rolle man må se eller ændre den. Kontrollen sker på serveren, ikke kun i brugerfladen.
- Læseadgang for ledelsen
- Ledelsen kan få en adgang, der kun må læse nøgletallene for ledelsen – intet andet.
Sådan beskyttes helbredsdata
- Resultater først fra fem personer
- Spørgeskemaer og gruppeanalyser viser først værdier, når mindst fem personer står bag. Mindre grupper skjules – også når de ellers kunne regnes ud fra summen.
- BEM forbliver fortroligt
- Mails om BEM har en neutral emnelinje. Påmindelser til HR indeholder ingen oplysninger om sagen, samtalerne eller tiltagene – kun modtagerens navn, en dato og linket ind i platformen.
- BEM-indhold slettes
- Indholdet af et BEM-forløb slettes tre måneder efter afslutningen, hele sagen efter tre år. Indtil da er der kun registreret, hvornår personen blev inviteret, og hvordan vedkommende svarede.
- AI'en ser kun det, du giver adgang til
- I AI-databeskyttelsescockpittet bestemmer du for hver datatype, hvad AI-assistenten må se. Listen med medarbejdernes navne er spærret fra start. BEM-data er altid spærret for AI'en og kan ikke låses op.
- Krypterede adgangsoplysninger
- Vi gemmer adgangsoplysningerne til dine HR-systemer krypteret (AES-256-GCM).
Login og test
- Log ind med en adgangsnøgle (passkey)
- I stedet for en adgangskode kan du logge ind med en adgangsnøgle – med fingeraftryk, ansigtsgenkendelse eller enhedens pinkode.
- Afviste login registreres
- Hvert afvist loginforsøg bliver registreret. Hober de sig op, får vi en alarm-mail.
- Penetrationstest
- Vi tjekker platformen for sårbarheder med penetrationstest.
- Automatiske test før hver udgivelse
- Før hver ny version tjekker automatiske test blandt andet, at en virksomhed ikke kan komme til en anden virksomheds data.
Sådan kommer personaledata ind i platformen
- Direkte forbindelse til dit HR-system
- Personio, rexx, Factorial, Lucca og Kombo forbinder du direkte. Medarbejdere og fravær kommer så via synkronisering fra HR-systemet i stedet for at blive tastet ind. Hvilke forbindelser der er med, afhænger af abonnementet.
- Upload en DATEV-fil
- Uden en integration uploader du medarbejdere og fravær som DATEV-fil (den tyske lønstandard).
- Ukendt fravær tæller aldrig som sygdom
- Sender HR-systemet en fraværstype, som platformen ikke kender, springes den over – den tælles aldrig som sygdom.
Leverandører, der behandler data
Ikke alt foregår i Frankfurt. Disse leverandører behandler data for platformen:
- DigitalOceanHosting, database og filer · Frankfurt (EU)
- CloudflareNavneopslag (DNS) og krypteret forbindelse for website, app og grænseflade: hver forespørgsel til platformen går via Cloudflare · USA
- ResendAfsendelse af platformens mails · USA. Aftalen med Resend er ikke beregnet til særlige kategorier af data – derfor indeholder BEM-mails intet om sagen eller samtalerne.
- StripeBetalingshåndtering
- AI-udbydereAI-funktioner som assistenten og oversættelser. Hvilken model der svarer, indstiller vi som operatør: Flower Labs (Hamburg) og Mistral AI (Paris) i EU eller OpenAI og Anthropic i USA. Hvad AI'en må se om dine medarbejdere, bestemmer du i AI-databeskyttelsescockpittet. Live-samtalen med stemme kører via OpenAI (USA) – kun hvis din virksomhed slår den til og bekræfter overførslen.
Nye underdatabehandlere varsler vi fire uger i forvejen. Forbindelser, du selv slår til – fx Slack eller Microsoft Teams – kører via den pågældende udbyder.
Læs mere
Ofte stillede spørgsmål
Ligger alle data i Tyskland?
Platformen, databasen og dine filer ligger i Frankfurt am Main. Nogle tjenester kører uden for EU: Trafikken til platformen går via Cloudflare, mails sendes af Resend (begge USA), og AI-funktioner kører – afhængigt af den indstillede model – via OpenAI eller Anthropic (USA). Listen over leverandører står længere oppe på denne side.
Hvilke certifikater og tests findes der?
Datacentret i Frankfurt er certificeret – DigitalOcean offentliggør certifikaterne for lokationen FRA1. Selve platformen tester vi for sårbarheder med penetrationstests.
Fra hvor mange personer viser en analyse værdier?
Fra fem. Grupper med færre personer skjules. Kan en skjult gruppe regnes ud fra summen, skjules der også en anden gruppe.
Får AI'en navnene på vores medarbejdere?
Kun hvis du giver adgang til det i AI-databeskyttelsescockpittet. Fra start er navnelisten spærret. BEM-data forbliver altid spærret.
Hvordan kommer vores personaledata ind i platformen?
Via en forbindelse til Personio, rexx, Factorial, Lucca eller Kombo – eller som DATEV-fil. Vi gemmer adgangsoplysningerne til dit HR-system krypteret.
Spørgsmål om sikkerhed?
Skriv til os – også hvis jeres databeskyttelsesrådgiver har sit eget spørgeskema.
Kontakt os