
Z rocznego kalendarza WHP · niedziela, 10 października 2027
Światowy Dzień Zdrowia Psychicznego (10 października): akcja destygmatyzacji
Dzień akcji WHO, 10 października. Choroby psychiczne to temat tabu numer jeden w firmie – mimo że odpowiadają za 40% wszystkich długotrwałych absencji (DAK 2025). Destygmatyzacja buduje gotowość do szukania pomocy.
Pomysł na start
Kampania wewnętrzna: „1 na 5 – choroby psychiczne są normalne". Relacje osób dotkniętych problemem (dobrowolnie). Promowanie konsultacji z lekarzem zakładowym. Komunikacja EAP (Employee Assistance Program). Rozdawanie zielonej wstążki jako znaku solidarności.
Czy wiedzą Państwo?
- Średnie zwolnienie, zdrowie psychiczne
- 33 dni
- Udział w absencji chorobowej (DAK)
- 17,4 %
W Niemczech zwolnienie lekarskie z powodu zaburzeń psychicznych trwało w 2024 roku średnio 33 dni. Zaburzenia psychiczne odpowiadały za 17,4 procent absencji chorobowej pracowników ubezpieczonych w kasie chorych DAK.
Na tę okazję nie ma jeszcze sprawdzonej Best Practice
Działania poniżej pochodzą z obszaru działania tej okazji. Pasują do tematu, ale nie zostały przeprowadzone dokładnie na tę okazję.
Podobne działania w tym samym obszarze działania

Kurs PMR w firmie: progresywna relaksacja mięśni według Jacobsona
Progresywna relaksacja mięśni to metoda relaksacji, której można się nauczyć w kilka tygodni: po kolei krótko napinać grupy mięśni, potem je puszczać. Ćwiczeni…

Kurs MBSR w firmie: radzenie sobie ze stresem dzięki uważności
Kurs MBSR to gotowy program: osiem tygodni, jedno spotkanie w tygodniu, pod kierunkiem wykwalifikowanej osoby prowadzącej. Firma zapewnia salę i czas, specjali…

Wsparcie koleżeńskie przy obciążeniu psychicznym: osoby kontaktowe w zespole
Osoba obciążona psychicznie często najpierw rozmawia z koleżanką lub kolegą – nie z przełożonym i nie z poradnią. Wsparcie koleżeńskie zamienia to w ofertę: pr…

Na podstawie COPSOQ: szczegółowa ankieta o obciążeniu psychospołecznym
Kiedy ocena obciążenia psychospołecznego ma się obronić — przed radą zakładową, inspekcją albo własnym zarządem — kwestionariusz oparty na COPSOQ jest narzędzi…

Mental Health Week: jak przełamać tabu
Systematyczne podejście do zdrowia psychicznego: Mental Health Week to ustrukturyzowany element WHP, który przełamuje tabu – i buduje most do oceny ryzyka obci…
Subskrypcja całego kalendarza rocznego
Wszystkie okazje jako subskrypcja kalendarza — pojawia się jako osobny kalendarz obok Państwa terminów, można ją w każdej chwili anulować.
